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  • LEA™ 策略方向綜合報告

    (提供英文和簡體中文版)

    LEA™ 策略方向綜合報告 是一個快速且非常有效的方式,來了解未來需要的領導者特質,這個報告非常有價值,尤其當一家公司正面臨新的商業挑戰(或當前的領導文化無法勝任)。它源自於“策略方向™”的諮詢過程。

  • LEA™ 角色期望綜合報告

    (提供英文和簡體中文版)
    LEA™ 角色期望綜合報告 由諮詢過程產生,稱爲“角色期望™”。報告顯示現有領導職位的理想特徵,並描述對該職位的要求。

  • LEA 360™ 綜合報告

    (只提供英文版)
    LEA 360™ 綜合報告 透過整合領導團隊中每個成員的 LEA 360™ 報告而產生。清晰地顯示出領導者們對自身領導團隊的效能的認知與其直接下屬的觀點之間的差異。